Yhtiön historia

Perinne velvoittaa
Siitä lähtien, kun Georg Walther vuonna 1925 perusti GEWAn - aluetta kutsuttiin "vogtlandilaiseksi musiikkikulmaksi" ("vogtländischer Musikwinkel") Adorfissa ja sen ympäristössä (alue Saksissa on tunnettu muusikoista ja musiikki-instrumenttien valmistajista) - on jatkuva tuotteidemme ja palvelujemme kehitys kuin myös keskittyminen asiakkaidemme yksilöllisiin tarpeisiin kytketty ykköstavoitteeksemme. Tästä periaatteesta pidettiin myös kiinni 1950-luvulla, kun yhtiö muutti Baijerin Mittenwaldiin johtuen Toisen Maailmansodan seurauksista.

Perinteen velvoittaminen oli myös syynä pääkonttorin jälleensijoittamisella - suuren eurooppalaisen päävaraston puolesta - Adorfiin suurten poliittisten muutosten jälkeen 1989. Hallinnon, myynnin ja logistiikan yhdistäminen viimeisteltiin lopullisesti kesäkuussa 2010.

Tänään GEWA-yhtiöllä ei ole vain tytäryhtiöitä kaikilla tärkeimmillä tuontimarkkinoilla, vaan se omaa huomattavia osuuksia aasialaisista soitintehtaista, mikä mahdollistaa maailmanlaajuisen markkinoinnin suurimmalle osalle GEWAn tuotteista.

Tällä hetkellä GEWA GmbH työllistää yli 250 pätevää henkilöstön jäsentä tuotannossa, tuotejohtamisessa, myynnissä, hankinnassa, hallinnossa, kirjanpidossa, markkinoinnissa ja logistiikassa. Ja heille kaikille on yhteistä yksi intohimo: Rakkaus musiikkiin.

nnovatiiviset tuotteet
Perustuen perinpohjaiseen kokemukseen jousi- ja kielisoitinten, sekä koteloiden ja pussien valmistuksessa, kuten myös korkealaatuisten materiaalien prosessoinnissa aina uutuustuotteita myöten, GEWA-yhtiö on esittänyt lukuisia patenttisovelluksia. Kiitos jatkuvan työntekijöiden ja kumppaneiden koulutuksen ja opastuksen, tämä laatustandardi voidaan varmistaa myös tulevaisuudessa. Tänään yhtiö näkee itsensä kumppanina Euroopan erikoistuneessa kaupassa. Niinpä tuotevalikoimaa, käsittäen mekaanis-akustiset soittimet vastaavine tarvikkeineen, on jatkuvasti kehitetty ja se käsittää tällä hetkellä yli 35.000 artikkelia.

Sosiaalinen vastuu
Sosiaalinen vastuu on tärkeä ja keskeinen perinne GEWA-yhtiössä ja on varmistettu tietämyksellä, jonka menestys, koulutus ja maine ovat luoneet yhtiön kaikkien työntekijöiden yhteisissä ponnistuksissa. Tämän ilmaisi myös yhtiön perustaja Georg Walther, kun hän loi optimaaliset työskentelyolosuhteet jo 30-luvulla. Tässä mielessä sukupolvet ovat ottaneet edelleen vastuuta sekä tuotannosta, että ihmisistä, jotka sitä tekevät. 

Ympäristön suojelu, terveys ja työturvallisuus 
GEWA music GmbH ja sen tytäryhtiöt ovat vahvasti sitoutuneet suojelemaan sekä ympäristöä, että työntekijöidensä turvallisuutta ja hyvinvointia. Tämän vastuun tiedostaminen on osa GEWAn bisneskulttuuria perustuen lujasti sen ohjaaviin periaatteisiin. Suojaamalla ympäristöä ja henkilöstömme turvaa GEWA täyttää lain vaatimat velvoitteet sen kansallisissa ja kansainvälisissä tuotantopaikoissa. Ympäristön säilyttäminen tuleville sukupolville on määräävä periaate, kun suunnitellaan uusia tuotteita tai tuotantopaikkoja.

Menestystarina
GEWA music GmbH luottaa kauankestäviin suhteisiin asiakkaidensa ja toimittajiensa kanssa perustaen yhteiseen luottamukseen. Strategisen ja toiminnallisen tavoitteen suunnittelu ja toteutus suoritetaan aina perinne huomioiden yhdistettynä nykyaikaiseen ajatteluun. 

Silloin - Nyt - Huomenna